在2026年街道黨風廉政警示教育專題輔導報告會上的講話

在2026年街道黨風廉政警示教育專題輔導報告會上的講話同志們：今天，非常榮幸受*街道黨工委的邀請，來到這里和大家共同交流。在座的各位，有街道黨政班子的領導同志，有各部門、各中心和居民區負責一線工作的骨干，還有機關的全體工作人員，可以說，我們*街道的“關鍵少數”和中堅力量都匯聚于此。今天我報告的主題是“知敬畏、存戒懼、守底線，永葆清廉本色”。這個主題，既是新時代對我們每一位黨員干部的基本要求，也是我們在座各位能否行穩致遠、善作善成的根本保障。希望通過今天的交流，能夠和大家一起，在思想上再緊一扣，在行動上再加一碼，共同筑牢拒腐防變的堅固長城，為推動*街道高質量發展營造更加風清氣正的政治生態。下面，我將圍繞這個主題，結合當前形勢和工作實際，談三個方面的認識和體會：一、深學細悟提高站位，以思想洗禮筑牢拒腐防變的政治根基思想是行動的先導。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央以“零容忍”的態度懲治腐敗，力度之大、成效之巨，前所未有。但我們必須清醒地認識到，反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。當前，我們正處在新舊動能轉換、社會結構深刻變動的關鍵期，街道基層作為政策落實的末端，面臨的誘惑與考驗同樣不容小覷。我們要把思想和行動統一到黨中央的形勢判斷和決策部署上來，從靈魂深處筑牢抵御腐蝕的思想堤壩。（一）深刻領悟全面從嚴治黨的深遠考量，始終保持政治上的清醒與堅定。全面從嚴治黨是新時代黨的建設的鮮明主題，也是我們黨永葆生機活力、走好新的趕考之路的必由之路。一是要深刻理解黨中央“十年磨一劍”的戰略定力。從黨的十八大提出“打鐵還需自身硬”，到二十大強調“全面從嚴治黨永遠在路上”，黨中央的決策一以貫之、步步深入。不是一陣風、不是走過場，而是要用制度的剛性、紀律的硬度，徹底鏟除腐敗滋生的土壤。我們基層的同志，決不能有“天高皇帝遠”的錯誤認識，更不能有“上面九級風浪，下面紋絲不動”的僥幸心理。二是要精準把握“十五五”開局新階段對黨風廉政建設提出的新要求。2026年是“十五五”規劃的開局之年，也是我們街道各項事業跨越發展的關鍵之年。越是任務艱巨、越是全力沖刺，就越需要一個風清氣正的政治生態和一支干凈擔當的干部隊伍。如果我們的干部在廉潔上出了問題，不僅個人身敗名裂，更會毀掉一個項目、耽誤一方發展、寒了一方百姓的心。三是要始終堅持把政治紀律和政治規矩挺在前面。全面從嚴治黨，首先要從政治上看、從政治上抓。基層黨員干部要自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決不搞“上有政策、下有對策”，不搞“陽奉陰違、兩面三刀”。在基層治理中，無論推進哪個領域的改革、落實哪項惠民政策，都必須首先進行政治體檢，確保方向不偏、初心不變。（二）清醒辨識基層治理中潛藏的廉政風險，時刻保持如履薄冰的警醒。很多人認為街道基層“官不大、權不大、油水少”，腐敗離自己很遠。但實際上，基層一線恰恰是權力運行的末梢，是廉政風險的高發地帶。一是要正視“小微權力”背后的巨大風險。街道干部手中的權力雖小，但直接關系到老百姓的衣食住行、生老病死。比如，安置房的分配、低保金的核發、臨時救助的審批、集體資產的出租發包等，每一項都牽動著群眾的切身利益。如果我們在這些環節中優親厚友、吃拿卡要、暗箱操作，損害的不僅是群眾的切身利益，更是我們黨在基層的執政公信力。二是要警惕工程建設和物資采購領域的“圍獵”陷阱。近兩年，*街道迎來了城市更新的加速期，老舊小區改造、雨污管網改造、社區服務中心建設等工程項目密集開工。面對動輒幾百萬、上千萬的工程款，一些不法商人、包工頭可能會使出渾身解數，用吃喝玩樂、金錢物質來“圍獵”我們分管項目或手握審批權的干部。我們有些同志黨性不堅定，就是在推杯換盞中喪失了警惕，在糖衣炮彈面前丟掉了原則。三是要注重日常交往和“八小時之外”的廉潔防線。基層干部工作生活在熟人社會，同學、戰友、老鄉等熟人圈子復雜。有的同志覺得“朋友之間聚個餐、收個土特產不叫事”。但千里之堤，潰于蟻穴，很多貪腐就是從收受一次小禮品、參加一次不該去的飯局開始的。我們要時刻警醒自己：手中的權力是黨和人民賦予的公權力，絕不是用于維系“小圈子”人情往來的私器。（三）堅決糾正思想認識上的偏差與誤區，消除滋生腐敗的思想毒瘤。思想和作風上的問題往往是腐敗的前兆。一是堅決糾正“無官可貪”的僥幸心理。有的同志覺得自己只是普通干事、辦事員，手中沒有審批權，腐敗跟自己沒關系。大錯特錯！基層的腐敗往往表現為“不作為、慢作為、亂作為”的“微腐敗”。比如，在給群眾辦事時“踢皮球”索要好處，對企業的訴求“推諉扯皮”索要紅包，這些都是典型的腐敗行為，同樣要受到紀律的嚴厲懲處。二是堅決克服“法不責眾”的跟風心態。有些同志看到別人收紅包沒事，自己也想撈一點；看到別人利用職務之便謀私利沒被查，就跟著學。我們要清醒地看到，黨中央打虎拍蠅的力度從來沒有減弱，而且越往后執紀越嚴。正義可能會遲到，但絕不會缺席。一旦東窗事發，不僅自己身陷囹圄，還會連累家人，悔之晚矣。三是堅決摒棄“為了工作”的錯誤借口。還有極少數同志，打著“推動工作、爭取項目、發展集體經濟”的幌子，違規搞接待、違規發補助，甚至把單位的資金變成個人的“提款機”。借口再冠冕堂皇，也掩蓋不了違紀違法的事實。我們要牢固樹立“干凈與擔當”并行不悖的理念，靠實干出業績，靠廉潔樹形象，絕不能觸碰紀律的紅線和法律的底線。二、以案為鑒深挖根源，以刮骨療毒的勇氣嚴守紀律規矩紅線前車之覆，后車之鑒。剛才我們大家一起收看了警示教育片，片中那些曾經意氣風發的黨員干部，如今卻身陷囹圄、聲淚俱下，他們用慘痛的代價為我們敲響了長鳴的警鐘。我們必須以案為鏡、攬鏡自照，深刻剖析案件背后的深層次根源，做到心中有戒、行有所止，切實把紀律和規矩轉化為日常行為準則。（一）從“微腐敗”案例中汲取背離初心的教訓，始終筑牢為民服務的宗旨意識。警示案例中最令人痛心的，往往是那些曾經也在基層一線摸爬滾打、踏實肯干的干部，最終在利益誘惑面前忘掉了初心。一是“微腐敗”的根源在于思想防線徹底崩塌。剖析許多基層違紀違法案例，不難發現，他們在剛踏上工作崗位時，也曾滿懷激情，想要為群眾辦實事。但隨著時間的推移，看著老板們大手大腳花錢，再看看自己微薄的工資，心理逐漸失衡，最終從“小節失守”演變成“大節不保”。他們忘記了“我是誰、為了誰、依靠誰”的根本問題，將個人私欲凌駕于群眾利益之上。二是“微腐敗”的本質是公權力的私用和濫用。把為群眾辦理的優待證、低保金，當成了自己拿捏群眾的籌碼；把工程項目發包、物資采購的審核權，當成了權錢交易的商品。他們忘記了手中的權力是群眾賦予的，是用來服務群眾的，最終背棄了身為共產黨員的初心。三是“微腐敗”的后果是黨群關系受到的嚴重破壞。群眾對腐敗的感知，不是看遠在天邊的“大老虎”，而是看近在眼前的“小蒼蠅”。一個社區書記違規收取好處費，影響的是一個社區的干群關系；一個窗口工作人員“吃拿卡要”，玷污的是整個街道的政務形象。希望大家在案例中深刻反躬自省，反思自己有沒有把群眾的事當成自家的事來辦，有沒有在行使公權時摻雜個人私心，切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。（二）嚴查嚴糾“小微權力”運行中的歪風邪氣，斬斷伸向群眾利益的“黑手”。基層的腐敗，往往出現在權力運行的“最后一百米”，我們要聚焦重點領域予以精準打擊。一是要在集體“三資”管理上絕不退讓。村（社區）集體資金、資產、資源是群眾共有的“家底”。有的基層干部對集體資金動起了“歪腦筋”，私設“小金庫”、虛報冒領、違規吃喝；有的在集體資產發包過程中，違反規定不進行公開招投標，搞“一言堂”、暗箱操作，為自己或親友謀取利益。對于這類揮霍、侵占集體“三資”的行為，必須從嚴從重查處，絕不姑息。二是要在惠民資金發放上絕不含糊。低保、醫療救助、殘疾補貼、危房改造資金等，是困難群眾的“救命錢”。如果我們的干部在這些資金的審核和發放中優親厚友、虛報冒領、截留挪用，這不僅是職業道德的敗壞，更是對黨和人民良知的踐踏。我們要全面推行惠民資金“一卡通”發放，陽光操作，讓每一分錢都精準發放到真正需要幫助的群眾手中。三是要在工程項目和物資采購上絕不手軟。對于那些利用職務便利，違規指定施工隊伍、拆分工程規避招標、虛增工程量套取資金的行為，必須發現一起、查處一起。我們要建立健全街道小型工程管理辦法，完善驗收程序和財務審計制度，讓每一筆資金都經得起審計、經得起群眾質詢。（三）堅決防范“四風”問題隱形變異與反彈回潮，馳而不息糾正不正之風。作風建設永遠在路上，雖然經過多年強力整治，但“四風”問題呈現出新的特點和變種，需要我們有更加敏銳的嗅覺。一是要警惕吃喝風轉入“地下”。隨著明察暗訪的常態化，明目張膽的公款吃喝少了，但把吃喝場所轉移到私人會所、企業內部食堂、偏僻農家樂的現象依然存在。有的打著“協調工作、聯系感情”的幌子，用公款大吃大喝，甚至利用職務影響讓管理服務對象買單。這些行為本質上是享樂主義和奢靡之風的變異，必須嚴厲打擊。二是要嚴查“指尖上的形式主義”和“表格上的官僚主義”。有些基層干部在工作群里動輒要求“收到回復”、“點贊轉發”，有的為了迎接檢查突擊補臺賬、搞形式、走過場。這種脫離實際、脫離群眾的形式主義，同樣是敗壞黨風政風的頑疾，不僅讓基層干部疲于奔命，更讓群眾反感厭惡。三是要整治利用職務便利違規收受電子紅包和快遞禮品等新伎倆。隨著移動支付的普及，一些“隱形腐敗”披上了“電子外衣”。有的干部利用過年過節、婚喪嫁娶等節點，通過微信轉賬、支付寶紅包、快遞寄送禮品等方式收受利益。這些手段看似隱蔽，但天網恢恢、疏而不漏，這些電子痕跡都逃不過大數據監督的“法眼”。大家要時刻保持清醒，堅決不收任何可能影響公正執行公務的禮金和禮品。三、知敬畏存戒懼守底線，以清正廉潔夯實街道高質量發展根基全面從嚴治黨永遠在路上，廉潔自律沒有休止符。大家要把警示教育轉化為深刻的內省，把外在的紀律約束轉化為內在的行為自覺，爭做忠誠干凈擔當的新時代好干部，為*街道的高質量發展提供最堅強的紀律保障。（一）算好人生“七筆賬”，常懷敬畏之心，繃緊廉潔自律之弦。面對誘惑，我們要靜下心來算好政治、經濟、名譽、家庭、親情、自由、健康這“人生七筆賬”。一是算好政治賬，不要自毀前程。黨員干部的政治生命來之不易，是組織多年的培養、個人長期的奮斗換來的。如果因一時貪念被開除黨籍、公職，甚至鋃鐺入獄，不僅政治生命徹底終結，也辜負了組織的信任。二是算好經濟賬，不要傾家蕩產。很多落馬干部，雖然貪圖了一時的錢財，但最終案發后贓款被全部追繳，還要面臨高額的罰金，不僅沒占到便宜，反而將原本安穩的生活毀于一旦，晚年生活凄涼無助。三是算好家庭賬，不要妻離子散。一人違紀，全家蒙羞。多少落馬干部的配偶因包庇縱容而受牽連，子女因父母犯罪而在升學、就業中備受歧視，原本幸福的家庭支離破碎。所以，保持清廉，既是對自己負責，更是對家人、對后代負責。希望同志們把“七筆賬”算清楚、算明白，在每一次面對誘惑時，都要三思而后行，真正把“不敢腐、不能腐、不想腐”刻印在心。（二）管好“身邊人”，擦亮清正廉潔底色，涵養優良家風政風。家風連著黨風政風，家風正則政風清。一是要嚴格約束配偶和子女。許多落馬干部的腐敗鏈條中，都有配偶或子女的推波助瀾。他們把家屬當成利益的“收銀臺”和“擋箭牌”。我們要教育引導家庭成員樹立正確的金錢觀和價值觀，堅決杜絕家屬打著我們的旗號謀取私利，絕不允許“枕邊風”和“裙帶風”吹歪了紀律的準繩。二是要凈化社交圈、生活圈、朋友圈。基層干部工作生活在一個相對固定的圈子里，更要注重保持距離。既要熱情為企業、為群眾服務，又要把握好交往的分寸。對于那些沒有正當業務往來，卻經常拉關系、套近乎、想通過你謀取不正當利益的人，必須保持高度警惕、劃清界限。三是要帶頭踐行社會主義核心價值觀。在日常生活中，要帶頭弘揚中華民族勤儉節約的傳統美德，反對鋪張浪費、大操大辦、攀比炫富。通過言傳身教，以良好的家風帶動社區民風，為街道的基層治理注入一股“清廉”的浩然正氣。（三）激發擔當精神，以清風正氣護航攻堅破局，在實干中彰顯干部本色。廉潔是干事的前提，干事是廉潔的目的。一是要消除“廉而不為、廉而不勤”的惰性思維。有的同志覺得，既然我手腳干凈、不貪不占，那就萬事大吉了，于是在工作中“不求有功、但求無過”。同志們，新時代的好干部標準，不僅要干凈，更要干事。面對街道項目建設中的征地拆遷難題、面對老舊小區改造中的群眾矛盾、面對安全生產隱患排查的硬骨頭，如果我們退縮不前、躺平擺爛，同樣是失職瀆職，同樣是對群眾的辜負。二是要在攻堅克難中體現擔當作為。我們要把警示教育激發出的廉潔正氣，轉化為推動工作的強大動力。在“十五五”開局之年，緊緊圍繞街道的中心工作，敢于啃最硬的骨頭、敢于接最燙手的山芋。在處理居民矛盾時多一分耐心，在服務企業時多一分熱情，在推進整治時多一分魄力，真正做到在其位、謀其政、盡其責。三是要以群眾的滿意度檢驗工作成效。基層工作干得好不好，群眾說了