勞務(wù)員考試復(fù)習(xí)題庫（附答案）

勞務(wù)員考試復(fù)習(xí)題庫（附答案）

單選題

1.勞務(wù)人員的勞動(dòng)合同期限一般不超過？

A、1年

B、2年

C、3年

D、5年

參考答案：A

2,勞務(wù)人員的工資應(yīng)按時(shí)足額支付，不得克扣或拖欠，這是哪部法律的

規(guī)定？

A、《勞動(dòng)法》

B、《建筑法》

C、《合同法》

D、《安全生產(chǎn)法》

參考答案：A

3.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于安全生產(chǎn)的責(zé)任劃分應(yīng)明確？

A、由總包方負(fù)責(zé)

B、由分包方負(fù)責(zé)

C、雙方共同負(fù)責(zé)

D、由監(jiān)理方負(fù)責(zé)

參考答案：C

1st

4.勞務(wù)人員的離職手續(xù)應(yīng)由誰辦理？

A、個(gè)人

B、用人單位

C、勞務(wù)公司

D、項(xiàng)目部

參考答案：B

5.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于工程變更的處理方式應(yīng)明確？

A、由總包方?jīng)Q定

B、由分包方?jīng)Q定

C、雙方協(xié)商確定

D、由監(jiān)理方?jīng)Q定

參考答案：C

6.勞務(wù)人員的工傷保險(xiǎn)費(fèi)用應(yīng)由誰繳納？

A、個(gè)人

B、用人單位

C、保險(xiǎn)公司

D、政府

參考答案：B

7.勞務(wù)人員的工資支付應(yīng)遵循什么原則？

A、公平合理

B、嚴(yán)格保密

C、按時(shí)足額

2nd

D、任意分配

參考答案：C

8.勞務(wù)人員在施工過程中受傷，應(yīng)由誰負(fù)責(zé)醫(yī)療救治？

A、個(gè)人

B、用人單位

C、醫(yī)院

D、政府

參考答案：B

9.勞務(wù)人員的勞動(dòng)合同應(yīng)明確哪些內(nèi)容？

A、工作地點(diǎn)

B、工作內(nèi)容

C、工資標(biāo)準(zhǔn)

D、以上全部

參考答案：D

10.勞務(wù)人員在合同期內(nèi)辭職，應(yīng)提前多少天通知用人單位？

A、3天

B、10天

C、15天

D、30天

參考答案：D

11.勞務(wù)用工合同應(yīng)當(dāng)采用什么形式？

A、口頭協(xié)議

3rd

B、書面合同

C、電子簽名

D、以上均可

參考答案：B

12.勞務(wù)用工實(shí)名制管理中，下列哪項(xiàng)是必須實(shí)行的制度？

A、人員信息公示制度

B、人員娛樂制度

C、人員購物制度

D、人員社交制度

參考答案：A

13.勞務(wù)用工實(shí)名制信息平臺中，下列哪項(xiàng)信息不需要錄入？

A、人員姓名

B、身份證號

C、家庭住址

D、工種

參考答案：C

14.勞務(wù)人員的勞動(dòng)合同終止后，用人單位應(yīng)如何處理？

A、無需處理

B、保存至少兩年

C、立即銷毀

D、交給本人

參考答案：B

4th

15.勞務(wù)人員的工資支付周期最長不得超過？

A、1個(gè)月

B、2個(gè)月

C、3個(gè)月

D、6個(gè)月

參考答案：A

16.勞務(wù)人員的工時(shí)記錄應(yīng)真實(shí)反映？

A、實(shí)際出勤情況

B、個(gè)人意愿

C、領(lǐng)導(dǎo)安排

D、項(xiàng)目進(jìn)度

參考答案：A

17.勞務(wù)人員的培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括？

A^專業(yè)技能

B、安全知識

C、企業(yè)文化

D、以上全部

參考答案：D

18.勞務(wù)人員在未簽訂勞動(dòng)合同的情況下工作，用人單位應(yīng)承擔(dān)？

A、違法責(zé)任

B、民事責(zé)任

C、刑事責(zé)任

5th

D、社會責(zé)任

參考答案：A

19.勞務(wù)人員的工資支付周期最長不得超過？

A、15天

B、30天

C、45天

D、60天

參考答案：B

20.勞務(wù)用工實(shí)名制管理的目的是？

A、提高施工效率

B、確保農(nóng)民工工資按時(shí)發(fā)放

C、減少施工成本

D、降低安全風(fēng)險(xiǎn)

參考答案：B

21.勞務(wù)分包合同中，承包方應(yīng)確保勞務(wù)人員具備什么條件？

A、高學(xué)歷

B、專業(yè)資格證書

C、身體健康

D、年齡限制

參考答案：C

22.勞務(wù)人員的工資不得低于當(dāng)?shù)厥裁礃?biāo)準(zhǔn)？

A、平均工資

6th

B、最低工資

C、行業(yè)平均工資

D、歷史工資

參考答案：B

23.勞務(wù)人員的工資應(yīng)以何種形式發(fā)放？

A、現(xiàn)金

B、銀行轉(zhuǎn)賬

C、實(shí)物

D、有價(jià)證券

參考答案：B

24.勞務(wù)人員在施工過程中因操作不當(dāng)造成安全事故，應(yīng)由誰承擔(dān)責(zé)任？

A、業(yè)主單位

B、總承包單位

C、勞務(wù)分包單位

D、個(gè)人

參考答案：D

25.勞務(wù)人員的勞動(dòng)合同應(yīng)由誰保管？

A、個(gè)人

B、用人單位

C、勞動(dòng)行政部門

D、人事檔案

參考答案：B

7th

26.勞務(wù)人員的社保繳納基數(shù)應(yīng)按照什么標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行？

A、個(gè)人工資

B、企業(yè)平均工資

C、當(dāng)?shù)仄骄べY

D、國家統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)

參考答案：A

27.勞務(wù)人員在合同期內(nèi)被解雇，應(yīng)提前多少天通知？

A、3天

B、7天

C、15天

D、30天

參考答案：B

28.勞務(wù)用工實(shí)名制管理中，下列哪項(xiàng)是必須建立的臺賬？

A、人員花名冊

B、人員健康檔案

C、人員子女情況

D、人員戀愛記錄

參考答案：A

29.勞務(wù)員的主要職責(zé)不包括？

A、勞務(wù)人員的招聘與管理

B、工資發(fā)放與核算

C、項(xiàng)目施工技術(shù)指導(dǎo)

8th

D、勞務(wù)合同的簽訂與管理

參考答案：C

30.勞務(wù)人員在合同期滿后，用人單位應(yīng)如何處理？

A、自動(dòng)續(xù)簽

B、螢新簽訂合同

C、終止合同

D、無需處理

參考答案：C

31.勞務(wù)人員的工資應(yīng)以什么形式支付？

A、實(shí)物

B、人民幣

C、有價(jià)證券

D、以上均可

參考答案：B

32.勞務(wù)人員的工資應(yīng)包含哪些項(xiàng)目？

A、基本工資

B、獎(jiǎng)金

C、津貼

D、以上全部

參考答案：D

33.勞務(wù)人員的工資結(jié)算周期不應(yīng)超過？

A、15天

9th

B、30天

C、45天

D、60天

參考答案：B

34.勞務(wù)分包合同中，哪一項(xiàng)是必須明確的內(nèi)容？

A、分包工程的范圍和內(nèi)容

B、施工機(jī)械的型號

C、項(xiàng)目經(jīng)理的個(gè)人資料

D、建設(shè)單位的財(cái)務(wù)狀況

參考答案：A

35.勞務(wù)人員的請假手續(xù)應(yīng)由誰審批？

A、項(xiàng)目經(jīng)理

B、勞務(wù)員

C、班組長

D、任何人

參考答案：C

36.勞務(wù)用工實(shí)名制管理中，下列哪項(xiàng)信息是核心數(shù)據(jù)？

A、人員照片

B、人員身份信息

C、人員興趣愛好

D、人員婚姻狀況

參考答案：B

10th

37.勞務(wù)人員的考勤記錄應(yīng)由誰負(fù)責(zé)？

A、項(xiàng)目經(jīng)理

B、勞務(wù)員

C、安全員

D、材料員

參考答案：B

38.勞務(wù)用工實(shí)名制管理中，下列哪項(xiàng)是必須實(shí)行的制度？

A、每日考勤制度

B、每周例會制度

C、每月報(bào)表制度

D、每季度審計(jì)制度

參考答案：A

39.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于工程款支付的節(jié)點(diǎn)應(yīng)明確？

A、工程進(jìn)度達(dá)到50%

B、工程完工后

C、工程驗(yàn)收合格后

D、以上全部

參考答案：D

40.勞務(wù)人員的保險(xiǎn)種類包括？

A、工傷保險(xiǎn)

B、醫(yī)療保險(xiǎn)

C、養(yǎng)老保險(xiǎn)

11th

D、以上全部

參考答案：D

41.勞務(wù)人員的工資應(yīng)不低于？

A、當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)

B、企業(yè)平均工資

C、行業(yè)平均工資

D、項(xiàng)目經(jīng)理工資

參考答案：A

42.勞務(wù)人員的實(shí)名制信息更新應(yīng)及時(shí)，最長時(shí)間不得超過？

A、1周

B、2周

C、1個(gè)月

D、3個(gè)月

參考答案：A

43.下列哪項(xiàng)不屬于勞務(wù)用工的基本要求？

A、必須簽訂勞動(dòng)合同

B、必須辦理社會保險(xiǎn)

C、必須提供住宿條件

D、必須進(jìn)行崗前培訓(xùn)

參考答案：C

44.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于工程質(zhì)量的險(xiǎn)收標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合？

A、企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)

12th

B、行業(yè)通用標(biāo)準(zhǔn)

C、國家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)

D、項(xiàng)目經(jīng)理個(gè)人要求

參考答案：C

45.勞務(wù)人員的實(shí)名制信息應(yīng)包括？

A、個(gè)人照片

B、身份證號碼

C、家庭住址

D、以上全部

參考答案：D

46.勞務(wù)人員在施工過程中違反安全操作規(guī)程，應(yīng)由誰承擔(dān)后果？

A、個(gè)人

B、用人單位

C、項(xiàng)目經(jīng)理

D、監(jiān)理單位

參考答案：A

47.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于工程保修的期限應(yīng)明確？

A、1年

B、2年

C、3年

D、5年

參考答案：A

13th

48.勞務(wù)人員的工資發(fā)放應(yīng)使用什么方式？

A、現(xiàn)金

B、銀行轉(zhuǎn)賬

C、代發(fā)

D、以上均可

參考答案：B

49.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于工程量確認(rèn)的方式應(yīng)明確？

A、由總包方確認(rèn)

B、由分包方確認(rèn)

C、由監(jiān)理方確認(rèn)

D、由第三方確認(rèn)

參考答案：A

50.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于工程驗(yàn)收的程序應(yīng)明確？

A、由總包方組織

B、由分包方組織

C、由監(jiān)理方組織

D、由業(yè)主方組織

參考答案：A

51.勞務(wù)人員的工資應(yīng)由誰直接發(fā)放？

A、項(xiàng)0部

B、勞務(wù)公司

C、個(gè)人

14th

D、建設(shè)單位

參考答案：B

52.勞務(wù)人員的工時(shí)計(jì)算方式一般為？

A、按日計(jì)算

B、按月計(jì)算

C、按小時(shí)計(jì)算

D、按項(xiàng)目計(jì)算

參考答案：A

53.勞務(wù)分包合同中，承包方應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)不包括？

A、提供施工所需的材料

B、保證工程質(zhì)量

C、支付勞務(wù)人員工資

D、負(fù)責(zé)現(xiàn)場安全管理

參考答案：A

54.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于工程進(jìn)度的控制應(yīng)明確？

A、每日進(jìn)度

B、每周進(jìn)度

C、每月進(jìn)度

D、每季度進(jìn)度

參考答案：B

55.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于違約責(zé)任的約定應(yīng)包括？

A、違約金數(shù)額

15th

B、工期延誤的處理方式

C、工人生活條件

D、材料采購方式

參考答案：B

56.勞務(wù)人員的工種安排應(yīng)符合什么要求？

A、個(gè)人意愿

B、企業(yè)規(guī)定

C、用工需求

D、專業(yè)資質(zhì)

參考答案：D

57.下列哪項(xiàng)不屬于勞務(wù)員的職責(zé)范圍？

A、協(xié)助簽訂勞動(dòng)合同

B、管理勞務(wù)人員考勤

C、審核工程進(jìn)度款

D、組織安全教育培訓(xùn)

參考答案：C

58.勞務(wù)人員的工資支付憑證應(yīng)包括？

A、金額

B、時(shí)間

C、簽字

D、以上全部

參考答案：D

16th

59.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于工程款支付的約定應(yīng)明確？

A、支付方式

B、支付時(shí)間

C、支付金額

D、以上全部

參考答案：D

60.勞務(wù)人員在合同期內(nèi)辭職，應(yīng)提前多少天通知用人單位？

A、3天

B、7天

C、15天

D、30天

參考答案：B

61.勞務(wù)人員的工資單應(yīng)由誰簽字確認(rèn)？

A、項(xiàng)目經(jīng)理

B、勞務(wù)員

C、本人

D、上級領(lǐng)導(dǎo)

參考答案：C

62.勞務(wù)人員的考勤記錄應(yīng)由誰定期檢查？

A、項(xiàng)目經(jīng)理

B、勞務(wù)員

C、安全員

17th

D、會計(jì)

參考答案：B

63.勞務(wù)人員在施工現(xiàn)場發(fā)生安全事故，應(yīng)首先采取什么措施？

A、報(bào)告上級

B、自行處理

C、立即搶救

D、逃離現(xiàn)場

參考答案：C

64.勞務(wù)人員因工致殘后，其傷殘等級由哪個(gè)部門認(rèn)定？

A、人力資源和社會保障部門

B、建設(shè)行政主管部門

C、勞動(dòng)仲裁委員會

D、醫(yī)療機(jī)構(gòu)

參考答案：A

65.勞務(wù)人員在施工現(xiàn)場發(fā)生工傷事故后，應(yīng)由誰承擔(dān)賠償責(zé)任？

A、業(yè)主單位

B、總承包單位

C、勞務(wù)分包單位

D、個(gè)人

參考答案：C

66.勞務(wù)人員與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的法定條件是？

A、簽訂勞動(dòng)合同

18th

B、通過面試

C、繳納社保

D、開始工作

參考答案：A

67.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的約定應(yīng)符合？

A、企業(yè)內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)

B、行業(yè)通用標(biāo)準(zhǔn)

C、國家強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)

D、項(xiàng)目經(jīng)理個(gè)人要求

參考答案：C

68.勞務(wù)用工實(shí)名制管理中，下列哪項(xiàng)是必須實(shí)行的制度？

A、人員出勤制度

B、人員用餐制度

C、人員健身制度

D、人員社交制度

參考答案：A

69.勞務(wù)人員的實(shí)名制信息應(yīng)存檔多久？

A、1年

B、2年

C、3年

D、5年

參考答案：B

19th

70.勞務(wù)人員在施工過程中應(yīng)遵守什么？

A、企業(yè)內(nèi)部制度

B、個(gè)人習(xí)慣

C、外部規(guī)定

D、任意行為

參考答案：A

71.勞務(wù)人員在施工中應(yīng)佩戴什么？

A、安全帽

B、手套

C、防護(hù)眼鏡

D、以上全部

參考答案：D

72.勞務(wù)用工實(shí)名制管理中，下列哪項(xiàng)是必須實(shí)行的制度？

A、人員登記制度

B、人員考核制度

C、人員晉升制度

D、人員娛樂制度

參考答案：A

73.勞務(wù)人員在工作期間發(fā)生工傷事故，應(yīng)由誰承擔(dān)賠償責(zé)任？

A、個(gè)人

B、發(fā)包單位

C、承包單位

20th

D、勞務(wù)公司

參考答案：C

74.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于工期的規(guī)定應(yīng)明確？

A、開工日期和竣工日期

B、工人休息時(shí)間

C、材料采購時(shí)間

D、設(shè)備進(jìn)場時(shí)間

參考答案：A

75.勞務(wù)用工實(shí)名制管理中，下列哪項(xiàng)是必須上傳的材料？

A、人員照片

B、人員身份證復(fù)印件

C、人員學(xué)歷證書

D、人員婚育證明

參考答案：B

76.勞務(wù)人員的社保繳納主體是？

A、個(gè)人

B、用人單位

C、勞務(wù)公司

D、建設(shè)單位

參考答案：B

77.勞務(wù)人員實(shí)名制管理的核心內(nèi)容是？

A、工資發(fā)放記錄

21st

B、人員身份信息登記

C、工作時(shí)間統(tǒng)計(jì)

D、安全培訓(xùn)記錄

參考答案：B

78.勞務(wù)分包合同中，發(fā)包方的主要權(quán)利是？

A、監(jiān)督施工質(zhì)量

B、支付勞務(wù)費(fèi)用

C、提供施工設(shè)備

D、管理勞務(wù)人員

參考答案：A

79.勞務(wù)分包合同中，關(guān)于違約金的計(jì)算方式應(yīng)明確？

A、按照合同總價(jià)的百分比

B、按照工期延長的天數(shù)

C、按照人員數(shù)量

D、以上全部

參考答案：D

多選題

1.勞務(wù)員在處理工傷事故時(shí)應(yīng)采取的措施包括？

A、立即報(bào)告

B、保護(hù)現(xiàn)場

C、私下解決

22nd

D、記錄事故

參考答案：ABD

2.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工紀(jì)律包括？

A、準(zhǔn)時(shí)上下班

B、遵守操作規(guī)程

C、服從管理

D、個(gè)人生活習(xí)慣

參考答案：ABC

3.下列屬于建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)職責(zé)的是？

A、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制

B、組織安全教育培訓(xùn)

C、制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃

D、檢查施工現(xiàn)場安全狀況

參考答案：ABD

4.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的文明施工要求包括？

A、工地整潔

B、材料堆放整齊

C、工人著裝統(tǒng)一

D、項(xiàng)目進(jìn)度

參考答案：ABC

5.勞務(wù)員在組織施工時(shí)應(yīng)考慮的施工進(jìn)度包括？

A、工序安排

23rd

B、工期節(jié)點(diǎn)

C、工人數(shù)量

D、項(xiàng)目預(yù)算

參考答案：AB

6.下列屬于勞動(dòng)合問必備條款的是？

A、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

B、勞動(dòng)報(bào)酬

C、試用期約定

D、社會保險(xiǎn)

參考答案：ABD

7.勞務(wù)員在處理勞工關(guān)系時(shí)應(yīng)建立的機(jī)制包括？

A、溝通機(jī)制

B、糾紛機(jī)制

C、獎(jiǎng)懲機(jī)制

D、個(gè)人發(fā)展機(jī)制

參考答案：ABC

8.勞務(wù)員在處理勞務(wù)糾紛時(shí)應(yīng)遵循的程序包括?

A、調(diào)查事實(shí)

B、協(xié)商解決

C、提交仲裁

D、直接開除

參考答案：ABC

24th

9.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工安全包括？

A、安全培訓(xùn)

B、安全防護(hù)

C、工人心理

D、安全設(shè)施

參考答案：ABD

10.勞務(wù)員在施工現(xiàn)場應(yīng)關(guān)注的安全事項(xiàng)包括？

A、作業(yè)環(huán)境

B、設(shè)備使用

C、工人心理狀態(tài)

D、工人飲食情況

參考答案：AB

11.勞務(wù)員在處理勞工關(guān)系時(shí)應(yīng)注重的方面包括？

A、法律意識

B、人文關(guān)懷

C、個(gè)人利益

D、團(tuán)隊(duì)合作

參考答案：ABD

12.下列屬于勞務(wù)員的主要職責(zé)的是？

A、組織進(jìn)場人員的實(shí)名制管理

B、審核施工方案

C、協(xié)調(diào)勞務(wù)用工關(guān)系

25th

D、編制施工組織設(shè)計(jì)

參考答案：AC

13.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工規(guī)范包括？

A、工作時(shí)間

B、休息時(shí)間

C、工作內(nèi)容

D、工人收入

參考答案：ABC

14.下列屬于建筑工地常見的安全事故類型是？

A、高處墜落

B、物體打擊

C、機(jī)械傷害

D、交通事故

參考答案：ABC

15.勞務(wù)員在處理勞資糾紛時(shí)應(yīng)遵循的原則包括？

A、公平公正

B、快速響應(yīng)

C、依法依規(guī)

D、利益優(yōu)先

參考答案：ABC

16.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工成本控制包括？

A、工資成本

26th

B、社保成本

C、項(xiàng)目利潤

D、培訓(xùn)成本

參考答案：ABD

17.下列屬于建筑工人實(shí)名制管理的內(nèi)容是？

A、個(gè)人身份信息登記

B、崗位技能證書管理

C、工資發(fā)放記錄

D、施工現(xiàn)場人員數(shù)量統(tǒng)計(jì)

參考答案：ABCD

18.勞務(wù)員在組織施工時(shí)應(yīng)考慮的人員調(diào)配方式包括？

A、按工種調(diào)配

B、按項(xiàng)目調(diào)配

C、按學(xué)歷調(diào)配

D、按經(jīng)驗(yàn)調(diào)配

參考答案：ABD

19.勞務(wù)員在日常工作中需掌握的法律法規(guī)包括？

A、《勞動(dòng)法》

B、《建筑法》

C、《刑法》

D、《安全生產(chǎn)法》

參考答案：ABD

27th

20.下列屬于勞務(wù)用工合同解除的情形是？

A、勞動(dòng)者嚴(yán)重違反規(guī)章制度

B、勞動(dòng)者患病或非因工負(fù)傷

C、用人單位未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬

D^勞動(dòng)者主動(dòng)辭職

參考答案：AC

21.下列屬于建筑施工企業(yè)應(yīng)為職工提供的勞動(dòng)保護(hù)用品是？

A、安全帽

B、防護(hù)手套

C、高跟鞋

D、防塵口罩

參考答案：ABD

22.勞務(wù)員在組織施工時(shí)應(yīng)考慮的因素包括？

A、工人技術(shù)水平

B、施工材料供應(yīng)

C、天氣變化

D、項(xiàng)目資金到位情況

參考答案：ABCD

23.勞務(wù)員在處理勞動(dòng)爭議時(shí)應(yīng)提供的材料包括？

A、勞動(dòng)合同

B、工資發(fā)放記錄

C、工人身份證復(fù)印件

28th

D、項(xiàng)目圖紙

參考答案：ABC

24.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的安全生產(chǎn)責(zé)任包括？

A、配備安全設(shè)施

B、進(jìn)行安全教育

C、提供保險(xiǎn)

D、管理施工進(jìn)度

參考答案：ABC

25.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工制度包括？

A、工時(shí)制度

B、休假制度

C、考核制度

D、項(xiàng)目管理制度

參考答案：ABC

26.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工風(fēng)險(xiǎn)包括？

A、人員流動(dòng)

B、技能不足

C、工人年齡

D、保險(xiǎn)缺失

參考答案：ABD

27.下列屬于勞務(wù)員在施工過程中的主要工作內(nèi)容是？

A、監(jiān)督勞務(wù)人員出勤情況

29th

B、審核施工圖紙

C、協(xié)調(diào)勞務(wù)糾紛

D、記錄施工日志

參考答案：AC

28.下列屬于建筑施工企業(yè)必須為職工繳納的社會保險(xiǎn)是？

A、養(yǎng)老保險(xiǎn)

B、醫(yī)療保險(xiǎn)

C、失業(yè)保險(xiǎn)

D、商業(yè)意外險(xiǎn)

參考答案：ABC

29.勞務(wù)員在施工現(xiàn)場的主要職責(zé)包括？

A、協(xié)調(diào)勞動(dòng)力

B、監(jiān)督施工質(zhì)量

C、管理施工進(jìn)度

D、組織安全教育

參考答案：ACD

30.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工穩(wěn)定性包括？

A、人員流動(dòng)

B、工人滿意度

C、工人年齡

D、工作環(huán)境

參考答案：ABD

30th

31.下列屬于工傷認(rèn)定的情形是？

A、在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)因工作原因受到事故傷害

B、因工外出期間由于工作原因受到傷害

C、在上下班途中發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故

D、自殘或自殺

參考答案：ABC

32.勞務(wù)員在組織培訓(xùn)時(shí)應(yīng)考慮的內(nèi)容包括？

A、培訓(xùn)內(nèi)容

B、培訓(xùn)時(shí)間

C、培訓(xùn)地點(diǎn)

D、培訓(xùn)費(fèi)用

參考答案：ABC

33.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)具備的基本素質(zhì)包括？

A、專業(yè)技能

B、溝通能力

C、管理能力

D、健康狀況

參考答案：ABC

34.下列屬于建筑工人享有的權(quán)利是？

A、接受安全教育培訓(xùn)

B、拒絕違章指揮

C、要求提高工資待遇

31st

D、參與安全管理

參考答案：ABD

35.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的環(huán)保要求包括？

A、噪音控制

B、廢棄物處理

C、工人作息時(shí)間

D、工地綠化

參考答案：AB

36.下列屬于勞動(dòng)保障監(jiān)察內(nèi)容的是？

A、用人單位是否依法繳納社會保險(xiǎn)

B、用人單位是否按時(shí)支付工資

C、用人單位是否提供安全的工作環(huán)境

D、用人單位是否開展員工培訓(xùn)

參考答案：ABC

37.下列屬于勞務(wù)分包合同中應(yīng)明確的內(nèi)容是？

A、分包范圍

B、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

C、合同價(jià)款支付方式

D、項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人

參考答案：ABC

38.勞務(wù)員在處理勞工問題時(shí)應(yīng)使用的溝通方式包括？

A、正式會議

32nd

B、電話溝通

C、書面通知

D、個(gè)人私聊

參考答案：ABC

39.下列屬于勞務(wù)用工合同的形式的是？

A、書面合同

B、口頭協(xié)議

C、電子合同

D、無需簽訂合同

參考答案：AC

40.下列屬于勞務(wù)分包合同中應(yīng)明確的違約責(zé)任是？

A、逾期付款的違約金

B、工程質(zhì)量不合格的處理方式

C、人員傷亡的賠償責(zé)任

D、項(xiàng)目延期的處罰措施

參考答案：ABD

41.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工成本包括？

A、工資支出

B、社保費(fèi)用

C、交通補(bǔ)貼

D、項(xiàng)目利泗

參考答案：ABC

33rd

42.勞務(wù)員在處理農(nóng)民工工資時(shí)應(yīng)遵守的規(guī)定包括？

A、按月支付

B、代發(fā)工資

C、不得克扣

D、可以延期支付

參考答案：ABC

43.勞務(wù)員在處理工資結(jié)算時(shí)應(yīng)確保的內(nèi)容包括？

A、工資準(zhǔn)確

B、發(fā)放及時(shí)

C、發(fā)放方式

D、工人滿意度

參考答案：ABC

44.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工效率包括？

A、工人出勤率

B、工人工作效率

C、工人年齡

D、工人技能水平

參考答案：ABD

45.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)定期檢查的內(nèi)容包括？

A、工人出勤

B、工具使用

C、工人家庭狀況

34th

D、安全防護(hù)

參考答案：ABD

46.勞務(wù)分包合同簽訂前應(yīng)進(jìn)行的準(zhǔn)備工作包括？

A、資質(zhì)審查

B、項(xiàng)目預(yù)算

C、現(xiàn)場踏勘

D、人員招聘

參考答案：ABC

47.下列屬于建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用使用范圍的是？

A、安全防護(hù)設(shè)施的購置

B、人員培訓(xùn)支出

C、項(xiàng)目管理人員工資

D、安全生產(chǎn)檢查費(fèi)用

參考答案：ABD

48.勞務(wù)分包合同中通常包含的內(nèi)容有？

A、工程范圍

B、合同價(jià)款

C、工期要求

D、工人數(shù)量

參考答案：ABC

49.勞務(wù)員在施工過程中應(yīng)關(guān)注的用工質(zhì)量包括？

A、工人技能

35th

B、工作態(tài)度

C、工人年齡

D、工作成果

參考答案：ABD

50.勞務(wù)員在施工現(xiàn)場應(yīng)協(xié)助完成的工作包括？

A、技術(shù)交底

B、安全交底

C、材料采購

D、工人住宿安排

參考答案：ABD

51.勞務(wù)員在組織施工時(shí)應(yīng)考慮的資源調(diào)配包括？

A、人力調(diào)配

B、設(shè)備調(diào)配

C、材料調(diào)配

D、資金調(diào)配

參考答案：ABC

52.下列屬于勞務(wù)分包合同的特征的是？

A、以完成特定勞務(wù)作業(yè)為目的

B、承包方具有相應(yīng)資質(zhì)

C、合同價(jià)款按工程量計(jì)價(jià)

D、可以轉(zhuǎn)包

參考答案：ABC

36th

53.下列屬于建筑行業(yè)常見的特種作業(yè)人員是？

A、電工

B、於工

C、焊工

D、架子工

參考答案：ACD

54.勞務(wù)員在處理勞工問題時(shí)應(yīng)使用的工具包括？

A、記錄本

B、電腦

C、手機(jī)

D、通訊軟件

參考答案：ABD

55.勞務(wù)用工管理中，勞動(dòng)合同必須明確的內(nèi)容包括？

A、工作地點(diǎn)

B、工資標(biāo)準(zhǔn)

C、社會保險(xiǎn)

D、家庭成員信息

參考答案：ABC

56.勞務(wù)員在編制用工計(jì)劃時(shí)應(yīng)考慮的因素包括？

A、工程進(jìn)度

B、工人數(shù)量

C、工人年齡

37th

D、工人技能

參考答案：ABD

57.勞務(wù)員在處理勞工關(guān)系時(shí)應(yīng)避免的行為包括？

A、體罰

B、拖欠工資

C、嚴(yán)格管理

D、語言侮辱

參考答案：ABD

58.下列屬于建筑工地安全檢查的內(nèi)容是？

A、臨時(shí)用電是否規(guī)范

B、機(jī)械設(shè)備是否完好

C、工人是否佩戴安全帽

D、項(xiàng)目材料采購價(jià)格

參考答案：ABC

59.下列屬于建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立的安全生產(chǎn)管理制度是？

A、安全生產(chǎn)責(zé)任制度

B、安全生產(chǎn)資金保障制度

C、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度

D、項(xiàng)目成本核算制度

參考答案：ABC

判斷題

38th

1.勞務(wù)人員的考勤記錄可以由班組長代為填寫。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

2.勞務(wù)員應(yīng)負(fù)貢勞務(wù)人員的證件管理。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

3.勞務(wù)員應(yīng)確保勞務(wù)人員的合法權(quán)益不受侵害。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

4.勞務(wù)員可以隨意調(diào)整勞務(wù)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

5.勞務(wù)員可以隨意更換勞務(wù)人員的工作崗位。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

6.勞務(wù)員可以自行制定勞務(wù)人員的獎(jiǎng)懲制度。

A、正確

39th

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

7.勞務(wù)人員離職時(shí)，用人單位可以扣留其身份證件作為抵押。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

8.勞務(wù)員可以隨意調(diào)換勞務(wù)人員的工作內(nèi)容。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

9.勞務(wù)人員的離職手續(xù)應(yīng)由勞務(wù)員辦理。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

10.勞務(wù)分包單位可以將承包的工程再次分包給其他單位。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

11.臨時(shí)工與正式工在勞動(dòng)權(quán)益上享有同等權(quán)利。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

40th

12.勞務(wù)人員的工資發(fā)放可以由勞務(wù)員直接操作。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

13.勞務(wù)員應(yīng)熟悉國家有關(guān)勞動(dòng)保障的法律法規(guī)。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

14.勞務(wù)員需負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員的工傷保險(xiǎn)手續(xù)。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

15.勞務(wù)員可以自行決定是否為工人購買意外傷害保險(xiǎn)。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

16.勞務(wù)員應(yīng)負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的住宿安排。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

17.勞務(wù)人員的勞動(dòng)時(shí)間應(yīng)符合國家工時(shí)規(guī)定。

A、正確

41st

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

18.勞務(wù)員有權(quán)對違反勞動(dòng)紀(jì)律的勞務(wù)人員進(jìn)行處罰。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

19.勞務(wù)員可以代表公司與勞務(wù)人員簽訂勞動(dòng)合同。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

20.勞務(wù)員應(yīng)了解勞務(wù)人員的身體健康狀況。

A、正確

B錯(cuò)誤

參考答案：A

21.勞務(wù)員應(yīng)關(guān)注勞務(wù)人員的思想動(dòng)態(tài)。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

22.勞務(wù)人員的勞動(dòng)合同可以口頭約定。

A、正確

B錯(cuò)誤

參考答案：B

42nd

23.勞務(wù)人員的勞動(dòng)保護(hù)措施應(yīng)由勞務(wù)員落實(shí)。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

24.勞務(wù)員可以代替勞務(wù)人員簽署相關(guān)文件。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

25.勞務(wù)員應(yīng)定期向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)勞務(wù)管理工作情況。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

26.勞務(wù)用工合同中可以約定試用期工資為正式工資的50%o

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

27.勞務(wù)分包合同中可以不明確約定工程質(zhì)量和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

28.工傷保險(xiǎn)費(fèi)用由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納。

A、正確

43rd

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

29.勞務(wù)員應(yīng)定期檢查施工現(xiàn)場的勞動(dòng)保護(hù)用品配備情況。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

30.勞務(wù)人員在工作中受傷，用人單位應(yīng)立即送醫(yī)并報(bào)告相關(guān)部門。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

31.勞務(wù)人員的請假申請應(yīng)由勞務(wù)員審批。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

32.勞務(wù)人員的勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按月支付。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

33.勞務(wù)員應(yīng)熟悉勞務(wù)分包合同的主要內(nèi)容。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

44th

34.勞務(wù)分包合同中可以約定由勞務(wù)分包單位承擔(dān)全部安全生產(chǎn)責(zé)任。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

35.勞務(wù)人員在合問期內(nèi)可以無條件解除勞動(dòng)合問。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：B

36.勞務(wù)員應(yīng)建立并管理勞務(wù)人員的個(gè)人檔案。

A、正確

B、錯(cuò)誤

參考答案：A

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