2026公務(wù)員法知識(shí)競(jìng)賽題庫(kù)及答案

2026公務(wù)員法知識(shí)競(jìng)賽題庫(kù)及答案一、判斷題（每題1分，共20分）1.公務(wù)員是指依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。答案正確2.公務(wù)員的任用，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先，?jiān)持五湖四海、任人唯賢，堅(jiān)持事業(yè)為上、公道正派，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重工作實(shí)績(jī)。答案正確3.新錄用的公務(wù)員試用期為6個(gè)月，試用期滿(mǎn)合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。答案錯(cuò)誤4.公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職務(wù)。答案錯(cuò)誤5.對(duì)公務(wù)員的處分分為警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、開(kāi)除六種。答案正確6.公務(wù)員受記過(guò)處分的期間為12個(gè)月。答案正確7.公務(wù)員在年度考核中被確定為基本稱(chēng)職的，按照規(guī)定程序降低一個(gè)職務(wù)或者職級(jí)層次任職。答案錯(cuò)誤8.公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得在同一機(jī)關(guān)雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職位任職。答案正確9.公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職，應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以適當(dāng)領(lǐng)取兼職報(bào)酬。答案錯(cuò)誤10.公務(wù)員的考核分為平時(shí)考核、專(zhuān)項(xiàng)考核和定期考核等方式，定期考核以平時(shí)考核、專(zhuān)項(xiàng)考核為基礎(chǔ)。答案正確11.公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服的，可以自知道該人事處理之日起30日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核。答案正確12.公務(wù)員職級(jí)實(shí)行選任制、委任制和聘任制。答案錯(cuò)誤13.公務(wù)員培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績(jī)作為公務(wù)員考核的內(nèi)容和任職、晉升的依據(jù)之一。答案正確14.公務(wù)員辭去公職，應(yīng)當(dāng)向任免機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)，任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到申請(qǐng)之日起60日內(nèi)予以審批，其中對(duì)領(lǐng)導(dǎo)成員辭去公職的申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)自接到申請(qǐng)之日起90日內(nèi)予以審批。答案錯(cuò)誤15.對(duì)公務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)分為嘉獎(jiǎng)、記三等功、記二等功、記一等功、授予稱(chēng)號(hào)。答案正確16.公務(wù)員執(zhí)行明顯違法的決定或者命令的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。答案正確17.機(jī)關(guān)聘任公務(wù)員可以參照公務(wù)員考試錄用的程序進(jìn)行公開(kāi)招聘，不可以從符合條件的人員中直接選聘。答案錯(cuò)誤18.公務(wù)員在法定工作日之外加班的，應(yīng)當(dāng)給予相應(yīng)的補(bǔ)休，不能補(bǔ)休的按照國(guó)家規(guī)定給予補(bǔ)助。答案正確19.公務(wù)員被開(kāi)除公職的，不得再次錄用為公務(wù)員。答案正確20.公務(wù)員申訴的受理機(jī)關(guān)審查認(rèn)定人事處理有錯(cuò)誤的，原處理機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以糾正。答案正確二、單項(xiàng)選擇題（每題1.5分，共45分）1.《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員的管理堅(jiān)持的原則不包括下列哪一項(xiàng)？A.公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)B.監(jiān)督約束與激勵(lì)保障并重C.任人唯親、注重資歷D.分類(lèi)管理、依法依規(guī)答案C2.下列人員中，屬于公務(wù)員范疇的是：A.某國(guó)有企業(yè)中層管理人員B.某縣政協(xié)機(jī)關(guān)工作人員C.某事業(yè)單位科研人員D.某社區(qū)居委會(huì)工作人員答案B3.公務(wù)員年度考核結(jié)果分為若干等次，其中不包括：A.優(yōu)秀B.良好C.稱(chēng)職D.不稱(chēng)職答案B4.新錄用公務(wù)員的試用期為：A.3個(gè)月B.6個(gè)月C.12個(gè)月D.24個(gè)月答案C5.公務(wù)員受警告處分的處分期間為：A.6個(gè)月B.12個(gè)月C.18個(gè)月D.24個(gè)月答案A6.下列不屬于公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次的是：A.國(guó)家級(jí)正職B.鄉(xiāng)科級(jí)副職C.一級(jí)巡視員D.縣處級(jí)正職答案C7.公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定實(shí)行任職前公示制度和：A.任職試用期制度B.公開(kāi)選拔制度C.競(jìng)爭(zhēng)上崗制度D.掛職鍛煉制度答案A8.對(duì)公務(wù)員的考核，重點(diǎn)考核的內(nèi)容是：A.政治素質(zhì)和工作能力B.工作實(shí)績(jī)和政治素質(zhì)C.道德品行和廉潔自律D.工作作風(fēng)和群眾滿(mǎn)意度答案B9.公務(wù)員在受下列哪種處分期間，不得晉升職務(wù)、職級(jí)和級(jí)別，但是可以晉升工資檔次？A.記過(guò)B.記大過(guò)C.警告D.撤職答案C10.公務(wù)員執(zhí)行公務(wù)時(shí)，認(rèn)為上級(jí)的決定或者命令有錯(cuò)誤的，下列做法正確的是：A.無(wú)條件拒絕執(zhí)行B.可以向上級(jí)提出改正或者撤銷(xiāo)該決定或者命令的意見(jiàn)C.執(zhí)行后再向上級(jí)反映D.直接向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)舉報(bào)答案B11.下列哪種情形下，公務(wù)員不得辭去公職？A.未滿(mǎn)國(guó)家規(guī)定的最低服務(wù)年限的B.因工作調(diào)整需要轉(zhuǎn)任的C.正在接受表彰獎(jiǎng)勵(lì)審核的D.年度考核被確定為基本稱(chēng)職的答案A12.公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度中，綜合管理類(lèi)職級(jí)序列的最低層次是：A.二級(jí)科員B.一級(jí)科員C.辦事員D.二級(jí)行政執(zhí)法員答案A13.機(jī)關(guān)根據(jù)公務(wù)員工作職責(zé)的要求和提高公務(wù)員素質(zhì)的需要，對(duì)公務(wù)員進(jìn)行分類(lèi)分級(jí)培訓(xùn)，其中對(duì)新錄用人員應(yīng)當(dāng)在試用期內(nèi)進(jìn)行：A.在職培訓(xùn)B.初任培訓(xùn)C.專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.任職培訓(xùn)答案B14.公務(wù)員對(duì)涉及本人的人事處理不服申請(qǐng)復(fù)核的，復(fù)核機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到復(fù)核申請(qǐng)書(shū)后的法定期限內(nèi)作出復(fù)核決定，該期限是：A.15日B.30日C.60日D.90日答案B15.公務(wù)員曠工或者因公外出、請(qǐng)假期滿(mǎn)無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)__天，或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)__天的，予以辭退。A.10；20B.15；30C.20；40D.30；60答案B16.公務(wù)員的獎(jiǎng)勵(lì)堅(jiān)持精神獎(jiǎng)勵(lì)與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合、以____為主的原則。A.精神獎(jiǎng)勵(lì)B.物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)C.晉升獎(jiǎng)勵(lì)D.績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)答案A17.下列關(guān)于公務(wù)員地域回避的說(shuō)法，正確的是：A.公務(wù)員擔(dān)任鄉(xiāng)級(jí)機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定實(shí)行地域回避B.公務(wù)員擔(dān)任市級(jí)機(jī)關(guān)所有職位的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行地域回避C.所有公務(wù)員在原籍任職都必須回避D.民族自治地方的公務(wù)員一律不適用地域回避規(guī)定答案A18.聘任制公務(wù)員與所在機(jī)關(guān)之間因履行聘任合同發(fā)生爭(zhēng)議的，可以自爭(zhēng)議發(fā)生之日起____日內(nèi)申請(qǐng)仲裁。A.30B.60C.90D.180答案B19.公務(wù)員符合下列哪種條件，本人自愿提出申請(qǐng)，經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，可以提前退休？A.工作年限滿(mǎn)二十年的B.工作年限滿(mǎn)三十年的C.距國(guó)家規(guī)定的退休年齡不足十年，且工作年限滿(mǎn)二十年的D.距國(guó)家規(guī)定的退休年齡不足五年，且工作年限滿(mǎn)十五年的答案B20.下列不屬于公務(wù)員法定權(quán)利的是：A.獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件B.對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議C.非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分D.自主參與營(yíng)利性經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的權(quán)利答案D21.公務(wù)員錄用考試采取筆試和面試等方式進(jìn)行，招錄機(jī)關(guān)根據(jù)____確定考察人選，并進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審、考察和體檢。A.筆試成績(jī)B.面試成績(jī)C.考試成績(jī)D.綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)結(jié)果答案C22.公務(wù)員應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法，下列行為中不屬于違紀(jì)違法行為的是：A.散布有損憲法權(quán)威、中國(guó)共產(chǎn)黨和國(guó)家聲譽(yù)的言論B.貪污賄賂，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利C.按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)參與公務(wù)接待活動(dòng)D.泄露國(guó)家秘密或者工作秘密答案C23.公務(wù)員在年度考核中被確定為不稱(chēng)職的，按照規(guī)定程序應(yīng)當(dāng)：A.誡勉談話(huà)B.降低一個(gè)職務(wù)或者職級(jí)層次任職C.直接予以辭退D.停職檢查答案B24.下列人員中，可以被錄用為公務(wù)員的是：A.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的甲B.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的乙C.符合崗位條件的大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生丙D.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的丁答案C25.公務(wù)員工資制度貫徹____的原則，體現(xiàn)工作職責(zé)、工作能力、工作實(shí)績(jī)、資歷等因素，保持不同領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、職級(jí)、級(jí)別之間的合理工資差距。A.按需分配B.按勞分配C.平均分配D.按資分配答案B26.公務(wù)員從事或者參與營(yíng)利性活動(dòng)，在企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織中兼任職務(wù)的，屬于違反哪類(lèi)紀(jì)律的行為？A.政治紀(jì)律B.工作紀(jì)律C.廉潔紀(jì)律D.生活紀(jì)律答案C27.公務(wù)員定期考核結(jié)果中，考核等次為_(kāi)___的，可以享受年度考核獎(jiǎng)金。A.優(yōu)秀、稱(chēng)職B.優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職C.稱(chēng)職及以上D.所有考核等次答案A28.公務(wù)員因違紀(jì)違法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的，依法給予處分；違紀(jì)違法行為情節(jié)輕微，經(jīng)批評(píng)教育后改正的，對(duì)其可以：A.免予處分B.從輕處分C.減輕處分D.不予立案答案A29.機(jī)關(guān)聘任公務(wù)員，聘任合同期限為_(kāi)_，聘任合同可以約定試用期，試用期為_(kāi)_。A.1-3年；1-6個(gè)月B.1-5年；1-6個(gè)月C.1-3年；6-12個(gè)月D.1-5年；1-12個(gè)月答案D30.公務(wù)員辭去公職或者退休的，原系領(lǐng)導(dǎo)成員、縣處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員在離職__年內(nèi)，其他公務(wù)員在離職__年內(nèi)，不得到與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的企業(yè)或者其他營(yíng)利性組織任職，不得從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營(yíng)利性活動(dòng)。A.3；2B.2；1C.5；3D.2；3答案A三、多項(xiàng)選擇題（每題2分，共20分，多選、少選、錯(cuò)選均不得分）1.根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定，公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件包括：A.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍B.年滿(mǎn)十八周歲C.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度D.具有大學(xué)本科以上文化程度答案ABC2.下列屬于公務(wù)員法定處分種類(lèi)的有：A.警告B.記過(guò)C.降級(jí)D.降職答案ABC3.下列關(guān)于公務(wù)員考核制度的說(shuō)法，正確的有：A.考核分為平時(shí)考核、專(zhuān)項(xiàng)考核和定期考核B.定期考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱(chēng)職、基本稱(chēng)職、不稱(chēng)職四個(gè)等次C.定期考核的結(jié)果應(yīng)當(dāng)以書(shū)面形式通知公務(wù)員本人D.考核重點(diǎn)為工作資歷，不需要重點(diǎn)考核政治素質(zhì)答案ABC4.下列屬于公務(wù)員任職回避法定親屬關(guān)系范圍的有：A.夫妻關(guān)系B.直系血親關(guān)系C.三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系D.近姻親關(guān)系答案ABCD5.下列屬于公務(wù)員法定權(quán)利的有：A.獲得履行職責(zé)應(yīng)當(dāng)具有的工作條件B.非因法定事由、非經(jīng)法定程序，不被免職、降職、辭退或者處分C.獲得工資報(bào)酬，享受福利、保險(xiǎn)待遇D.對(duì)機(jī)關(guān)工作和領(lǐng)導(dǎo)人員提出批評(píng)和建議答案ABCD6.下列情形中，屬于法定不得辭退公務(wù)員的情形有：A.因公致殘，被確認(rèn)喪失或者部分喪失工作能力的B.患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的C.女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的D.年度考核被確定為基本稱(chēng)職的答案ABC解析根據(jù)《公務(wù)員法》第八十九條，因公致殘喪失或部分喪失工作能力、規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)患病負(fù)傷、女性孕期/產(chǎn)假/哺乳期屬于法定不得辭退的特殊保護(hù)情形；年度考核為基本稱(chēng)職不符合辭退的法定前提，不屬于特殊保護(hù)范疇，因此D選項(xiàng)不選。7.下列屬于公務(wù)員法定培訓(xùn)類(lèi)型的有：A.初任培訓(xùn)B.任職培訓(xùn)C.專(zhuān)門(mén)業(yè)務(wù)培訓(xùn)D.在職培訓(xùn)答案ABCD8.公務(wù)員有下列哪些情形的，依法應(yīng)當(dāng)給予獎(jiǎng)勵(lì)：A.忠于職守，積極工作，勇于擔(dān)當(dāng)，工作實(shí)績(jī)顯著的B.遵紀(jì)守法，廉潔奉公，作風(fēng)正派，辦事公道，模范作用突出的C.在工作中有發(fā)明創(chuàng)造或者提出合理化建議，取得顯著經(jīng)濟(jì)效益或者社會(huì)效益的D.為增進(jìn)民族團(tuán)結(jié)，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出突出貢獻(xiàn)的答案ABCD9.下列關(guān)于公務(wù)員申訴控告制度的說(shuō)法，正確的有：A.公務(wù)員對(duì)人事處理不服的，可以不經(jīng)復(fù)核直接提出申訴B.公務(wù)員申訴期間，人事處理停止執(zhí)行C.公務(wù)員對(duì)省級(jí)以下機(jī)關(guān)作出的申訴處理決定不服的，可以向作出處理決定的上一級(jí)機(jī)關(guān)提出再申訴D.公務(wù)員認(rèn)為機(jī)關(guān)及其領(lǐng)導(dǎo)人員侵犯其合法權(quán)益的，可以依法向上級(jí)機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)關(guān)提出控告答案ACD解析公務(wù)員復(fù)核、申訴期間，人事處理不停止執(zhí)行，因此B選項(xiàng)表述錯(cuò)誤；其余選項(xiàng)均符合公務(wù)員法關(guān)于申訴控告制度的規(guī)定。10.下列屬于公務(wù)員法明確禁止的違紀(jì)行為的有：A.散布有損憲法權(quán)威、中國(guó)共產(chǎn)黨和國(guó)家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)憲法、中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)B.不擔(dān)當(dāng)，不作為，玩忽職守，貽誤工作C.對(duì)批評(píng)、申訴、控告、檢舉進(jìn)行壓制或者打擊報(bào)復(fù)D.違反職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德答案ABCD四、案例分析題（共15分）某縣市場(chǎng)監(jiān)管局2025年開(kāi)展公務(wù)員招錄與人事調(diào)整工作，相關(guān)情況如下：1.張某，23歲，大學(xué)本科應(yīng)屆畢業(yè)生，2025年9月正式到崗任職，該局人事部門(mén)規(guī)定張某試用期為6個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格即可正式任職。2.李某，30歲，原系該縣某國(guó)有企業(yè)副總經(jīng)理，通過(guò)調(diào)任程序進(jìn)入市場(chǎng)監(jiān)管局任行政審批科副科長(zhǎng)（鄉(xiāng)科級(jí)副職），其妻子王某為該局人事科普通科員。3.趙某，28歲，2024年曾因酒后駕駛機(jī)動(dòng)車(chē)被給予行政處罰，2025年公務(wù)員考試綜合成績(jī)排名第一，經(jīng)考察和體檢合格被擬錄用。2026年2月，該局公務(wù)員周某因工作出現(xiàn)重大失誤，被單位給予記大過(guò)處分，明確處分期12個(gè)月，處分期間該局按照內(nèi)部規(guī)定正常為周某調(diào)整了工資檔次。周某收到處分決定后認(rèn)為自身情節(jié)輕微，在收到?jīng)Q定后第20天直接向縣公務(wù)員主管部門(mén)提出申訴。問(wèn)題：請(qǐng)結(jié)合《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》相關(guān)規(guī)定，逐一分析上述案例中哪些做法符合法律規(guī)定、哪些不符合法律規(guī)定，并說(shuō)明理由。答案1.關(guān)于張某試用期的設(shè)置不符合法律規(guī)定（2分）。根據(jù)《公務(wù)員法》要求，新錄用的公務(wù)員試用期為1年，試用期滿(mǎn)考核合格方可正式任職，不合格的取消錄用，該局自行設(shè)定6個(gè)月試用期違反法定要求。（1分）2.李某與王某的任職安排違反公務(wù)員任職回避規(guī)定（2分）。根據(jù)《公務(wù)員法》要求，公務(wù)員之間有夫妻關(guān)系的，不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的機(jī)關(guān)從事組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。李某作為該局鄉(xiāng)科級(jí)副職領(lǐng)導(dǎo)成員，其妻子王某在該局人事科從事人事工作，違反法定回避要求。（2分）3.趙某的錄用程序符合法律規(guī)定（2分）?！豆珓?wù)員法》規(guī)定的不得錄用為公務(wù)員的情形包括因犯罪受過(guò)刑事處罰、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象等，趙某僅因酒駕受到行政處罰，不屬于法定禁止錄用情形，經(jīng)考試