2024事業單位工勤技能考試考前沖刺測試卷(考試直接用)附答案詳解_第1頁
2024事業單位工勤技能考試考前沖刺測試卷(考試直接用)附答案詳解_第2頁
2024事業單位工勤技能考試考前沖刺測試卷(考試直接用)附答案詳解_第3頁
2024事業單位工勤技能考試考前沖刺測試卷(考試直接用)附答案詳解_第4頁
2024事業單位工勤技能考試考前沖刺測試卷(考試直接用)附答案詳解_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

事業單位工勤技能考試考前沖刺測試卷考試時間:90分鐘;命題人:教研組考生注意:1、本卷分第I卷(選擇題)和第Ⅱ卷(非選擇題)兩部分,滿分100分,考試時間90分鐘2、答卷前,考生務必用0.5毫米黑色簽字筆將自己的姓名、班級填寫在試卷規定位置上3、答案必須寫在試卷各個題目指定區域內相應的位置,如需改動,先劃掉原來的答案,然后再寫上新的答案;不準使用涂改液、膠帶紙、修正帶,不按以上要求作答的答案無效。第I卷(選擇題30分)一、單選題(10小題,每小題2分,共計20分)1、(單選題)行政機關公務員受開除處分的,自()之日起,解除其與單位的人事關系,不得再擔任公務員職務。

A.處分決定生效

B.處分決定作出

C.處分決定

D.處分下達

正確答案:A

2、(單選題)關于道德評價,正確的說法是()。

A.每個人都能對他人進行道德評價,但不能做自我道德評價

B.道德評價是一種純粹的主觀判斷,沒有客觀依據和標準

C.領導的道德評價具有權威性

D.對一種行為進行道德評價,關鍵看其是否符合社會道德規范

正確答案:D

3、(單選題)《公民道德建設實施綱要》中明確提出并大力提倡的職業道德的五個要求是()。A.愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻B.愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會C.尊老愛幼、反對迷信、不隨地吐痰、不亂扔垃圾D.愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義正確答案:B4、(單選題)影響人的安全行為的社會心理因素是______。

A.氣質、性格、情緒、能力、興趣等

B.社會知覺、角色、價值觀等

C.風俗、時尚等

D.光亮、氣溫、氣壓、濕度、風速、空氣含氧量等

正確答案:B

5、(單選題)因不動產提起的行政訴訟,由()人民法院管轄。

A.原告所在地

B.被告所在地

C.中級人民法院

D.不動產所在地

正確答案:D

6、(單選題)行政機關及其執法人員對違法行為人處以罰款的當場處罰,在()情形下,當事人有權拒絕當場繳納罰款。A.依法給予20元以下的罰款處罰的B.不當場收繳事后難以執行的C.不出具省、自治區、直轄市財政部門統一制發的罰款收據的D.不適用聽證程序作出罰款處罰決定的正確答案:C7、(單選題)PDCA循環法中,“計劃階段,主要是制定實施目標的具體措施”屬于哪個階段?

A.A階段

B.C階段

C.D階段

D.P階段

正確答案:D

8、(單選題)《公民道德建設實施綱要》指出我國職業道德建設規范是()。A.求真務實、開拓創新、艱苦奮斗、服務人民、促進發展B.愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會C.以人為本、解放思想、實事求是、與時俱進、促進和諧D.文明禮貌、勤儉節約、團結互助、遵紀守法、開拓創新正確答案:B9、(單選題)張某和李某是鄰居。在一起行政案件的執行中,人民法院執行人員將案外人李某的一間房屋當作被執行人張某的房屋強行拆毀。李某提出賠償請求,該損失應由誰賠償?()

A.應當由張某負責賠償

B.當由人民法院執行人員負責賠償

C.應當由人民法院負責賠償

D.屬于意外事件,由李某自己承擔

正確答案:C

10、(單選題)不滿十四周歲的人有違法行為的,()行政處罰,責令監護人加以管教。

A.免除

B.不予

C.減輕

D.從輕

正確答案:B

二、多選題(2小題,每小題5分,共計10分)1、(多選題)下列哪些屬于訴訟參加人()。

A.原告和被告

B.第三人

C.訴訟代理人

D.證人

正確答案:ABC

2、(多選題)公民、法人或者其他組織拒絕履行判決、裁定、調解書的,()可以向一審法院申請強制執行。

A.當事人的近親屬

B.行政機關的某位工作人員

C.行政機關

D.第三人

正確答案:CD

第Ⅱ卷(非選擇題70分)三、判斷題(20小題,每小題2分,共計40分)1、(判斷題)職業義務就是從業人員對社會、對他人所承擔的職業責任

正確答案:

正確

2、(判斷題)根據《安全生產法》的要求,“組織制定和完善安全生產規章制度和操作規程”是生產經濟單位負責人的安全生產責任?

正確答案:

正確

3、(判斷題)《關于加強法治政府建設的意見》在提高行政機關工作人員依法行政的意識和能力方面提出了新要求,重視提拔使用依法行政意識強,善于用法律手段解決問題、推動發展的優秀干部。()

正確答案:

正確

4、(判斷題)工勤技能崗位從業人員,一般分為行政機關工勤技能崗位從業人員和事業單位工勤技能崗位從業人員。

正確答案:

正確

5、(判斷題)不論是來自先天遺傳還是后天學習,能力都是指當時已經具備但仍然需要進一步訓練的主觀條件

正確答案:

錯誤

6、(判斷題)職業良心是從業人員對職業責任的自覺意識。

正確答案:

正確

7、(判斷題)歸納法分為完全歸納法和不完全歸納法,舉例:有一箱蘋果,拿了三個來嘗一嘗,是甜的,于是得出結論,這箱蘋果是甜的。這是完全歸納法

正確答案:

錯誤

8、(判斷題)犯罪分子危害社會,傷害他人,所以不應該給予他們以人道的待遇

正確答案:

錯誤

9、(判斷題)職業意識指從業人員對職業的認識意向及對職業所持的主要觀點

正確答案:

正確

10、(判斷題)紀律和自由是對立統一的關系,二者是不可分的

正確答案:

正確

11、(判斷題)意識不是從來就有的,意識的產生經歷了一個漫長的發展過程

正確答案:

正確

12、(判斷題)人民法院公開審理的行政案件,對涉及到商業秘密的案件,當事人申請不公開審理的,可以不公開審理。

正確答案:

正確

13、(判斷題)職業作風是從業人員在其職業實踐和職業生活中所表現的不穩定的工作態度和職業風范。

正確答案:

錯誤

14、(判斷題)2001年9月20日,中共中央下發了關于印發《公民道德建設實施綱要》的通知

正確答案:

正確

15、(判斷題)1923年京漢鐵路總工會在鄭州成立,并于隨后發動了震驚中外的京漢鐵路工人大罷工

正確答案:

正確

16、(判斷題)安全生產責任制建立了一套完整的安全生產責任體系,建立了安全生產管理的約束機制。

正確答案:

正確

17、(判斷題)甲因病去世,幾個月后,甲的遺腹子乙出生。甲的死亡和乙的出生都不以人的意志為轉移,因此,甲的死亡和乙的出生都屬于法律事實中的事件。()

正確答案:

正確

18、(判斷題)職工或者其直系親屬認為是工傷,用人單位不認為是工傷的,由職工或者其直系親屬承擔舉證責任。

正確答案:

錯誤

19、(判斷題)自我評價是在自我觀察的基礎上對自己作出的某種判斷。自我觀察和評價是否客觀,對個人的健康發展沒有什么太大的影響

正確答案:

錯誤

20、(判斷題)從本質上說,道德是由一定的政治關系決定的,受政治立場制約

正確答案:

錯誤

四、簡答題(3小題,每小題10分,共計30分)1、(問答題)結合現階段個人收入分配制度和按勞分配的理論,對現實經濟生活中個人收入出現差距的現象進行分析。

正確答案:答:在社會主義初級階段承認和允許人們在收入方面存在差別,并且在一定時期內收入差距的擴大,有其客觀必然性。主要是:1,因為勞動者的個人稟賦和家庭負擔的不同,實行按勞分配原則必然產生收入和富裕程度的不同;2,實行多種所有制經濟和多種分配方式,擁有不同生產要素的不同社會成員也必然會產生收入的差距和富裕程度的不同;3,發展社會主義市場經濟,在價值規律和競爭的作用下優勝劣汰,使具有不同競爭能力的人在富裕程度上必然出現差距;4,城鄉之間,地區之間,腦力勞動和體力勞動之間,以及不同經濟領域和部門之間客觀上存在的差別,也必然引起收入的差別和富裕程度的不同。

2、(問答題)如何認識公有制的性質與實現形式之間的關系?

正確答案:答:實現形式要解決的是發展生產力的組織形式和經營方式問題,只要能夠有利于生產力的發展,公有制的實現形式可以而且應當多樣化,一切反映社會化生產規律的經營方式和組織形式都可以大膽利用。社會主義公有制的具體實現形式,在不同的社會主義國家和同一國家的不同地區,不同部門,不同時期不是一成不變

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論